 |
| Peluncuran buku PeopleMath karya Agus Dwi Handaya (foto: ist) |
Medan - Rektor Universitas Islam Negeri Sumatera Utara (UINSU) yang diwakili Wakil Rektor I, Prof. Dr. Azhari Akmal Tarigan, mengapresiasi peluncuran buku PeopleMath karya Agus Dwi Handaya yang mengangkat paradigma baru dalam pengembangan sumber daya manusia berbasis belief, karakter, dan integritas. Apresiasi tersebut disampaikan dalam Seminar PeopleMath yang digelar di lingkungan UINSU.
Seminar dihadiri sekitar 150 peserta yang terdiri atas unsur pimpinan universitas, yakni para Wakil Rektor, dekan, ketua program studi, serta dosen dari berbagai fakultas di lingkungan UINSU.
Dalam rangkaian acara, Ketua Umum Ikatan Alumni Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara (IKAFEBUSU), Agus Dwi Handaya, menerima tengkuluk dan kain samping sebagai simbol penghormatan budaya Melayu. Penyematan dilakukan oleh Prof. Dr. Azhari Akmal Tarigan sebagai bentuk penghargaan terhadap kontribusinya dalam pengembangan gagasan melalui buku PeopleMath.
Dalam sambutannya, Prof. Azhari mengatakan pesan utama yang diangkat dalam buku PeopleMath sangat relevan dengan tantangan pembangunan sumber daya manusia saat ini. Menurutnya, keberhasilan seseorang tidak cukup diukur melalui capaian akademik, jabatan, maupun prestasi material semata.
"PeopleMath mengajak kita memaknai bahwa hasil yang dicapai bukan hanya sekadar pencapaian kuantitatif. Jauh lebih penting adalah proses pembentukan karakter, keyakinan, integritas, serta nilai-nilai yang melahirkan kualitas manusia yang utuh," ujar Azhari.
Ia menilai konsep yang ditawarkan dalam buku tersebut dapat menjadi perspektif baru bagi dunia pendidikan, organisasi, maupun dunia kerja karena menempatkan manusia sebagai pusat pembangunan dengan fondasi karakter yang kuat.
Buku PeopleMath mengangkat pendekatan pengembangan sumber daya manusia yang menempatkan belief, karakter, dan integritas sebagai fondasi utama dalam membentuk individu. Melalui berbagai konsep dan ilustrasi, buku tersebut menawarkan perspektif bahwa kualitas manusia menjadi faktor utama dalam membangun organisasi yang produktif, adaptif, dan berkelanjutan.
Penulis buku PeopleMath, Agus Dwi Handaya, menjelaskan konsep Belief Element Acquisition (BEA), yaitu proses terbentuknya keyakinan seseorang melalui pengalaman, informasi, figur teladan, dan refleksi diri. Menurutnya, belief yang dimiliki seseorang akan memengaruhi karakter, cara berpikir, motivasi, hingga perilaku dalam kehidupan sehari-hari.
"Perubahan perilaku dapat terjadi karena instruksi, tetapi perubahan hidup yang berkelanjutan hanya akan terjadi ketika seseorang mampu membangun dan mengubah belief yang dimilikinya," kata Agus.
Dalam kesempatan tersebut, Ketua Umum IKAFEBUSU itu hadir didampingi oleh Maful Taufik, Saimara, Edi Faisal, Kaswinata, dan Emi Wahyuni. Kehadiran jajaran pengurus IKAFEBUSU tersebut menunjukkan dukungan terhadap peluncuran buku PeopleMath serta penguatan kolaborasi antara alumni dan perguruan tinggi.
Social Header